L’Hôpital de Proximité de Gimont développe et multiplie ses actions en matière de Qualité de Vie au Travail pour ses agents.
Cette année encore, l’Hôpital de Proximité de Gimont a répondu à l’appel à projet du CGOS dans le cadre des actions collectives.
Le projet concernant la mise en place de séances de sophrologie à destination des agents a été retenu.
Les agents pourront bénéficier à compter du Jeudi 14 Novembre 2024 de 17H00 à 18H00 d’une séance de sophrologie par semaine sur le site de l’Hôpital. Ces séances sont entièrement gratuites pour les agents. Elles sont financées à 50% par l’établissement et 50% par le CGOS. Ces séances auront lieu tous les jeudis de novembre 2024 à juin 2025. L’intervenante est diplômé de l’Institut de Sophrologie Sud-Ouest de Toulouse.
Le personnel hospitalier étant soumis aux risques psychosociaux comme le stress, le rythme de travail important, les horaires décalés, la pression ainsi qu’à une gestion des émotions complexes, la Direction de l’établissement a décidé d’aider ses agents dans cette gestion de stress, des émotions et ainsi contribuer à l’amélioration de leur qualité de vie au travail (soignants, administratifs, logistiques …).
La sophrologie pourra aider les agents à mieux appréhender les événements en prenant du temps pour soi et en apprenant des techniques de relaxation simples permettant ainsi d’améliorer le bien-être au travail.